激勵(lì)機(jī)制是每個(gè)公司都必要的機(jī)制，但是在激勵(lì)員工時(shí)要注意不要陷入誤區(qū)。否則激勵(lì)的效果會(huì)適得其反。1、單純的物質(zhì)激勵(lì)便可以如果能付給員工足夠多的薪酬，他們當(dāng)然會(huì)愿意從事任何工作;倘若在肯定其工作的同時(shí)，輔以一定的獎(jiǎng)金刺激，員工們將會(huì)非常開(kāi)心(除非他們對(duì)獎(jiǎng)金原本有更高的期待)。
2024-05-23 【企業(yè)輔導(dǎo)新模式】 Tags： 薪酬激勵(lì) 組織系統(tǒng) 激勵(lì)效果適得其反
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